Blog Archives

Mentorprogram med Takeachange fick besök av civilministern

Nu är mentorprogrammet för nyanlända akademiker avslutat. Programmet drevs av Arbetsgivarverket i samarbete med Korta vägen. Takeachange stod för leveransen i programmet med hjälp av grundare Frank Ekelund och seniorkonsult Johan Strömberg. Nu uppmanar civilministern Ardalan Shekarabi, som var på

Posted in Blogg, Mentorprogram, Nyheter Tagged with: , , , , ,

Goda skäl till mångfald på ledningens agenda

Mångfald är en fråga som alla organisationer måste förhålla sig till. Vi har en lagstiftning som kräver att vi som arbetsgivare tar vårt ansvar och arbetar med aktiva åtgärder för att inte diskriminera. En del organisationer har tagit steget bortom

Posted in Blogg, Ledarbedömning, Ledarutveckling, Mentorprogram, Strategic Visioning Tagged with: , , , , , , , ,

Mångfaldsutbildning – nytt uppdrag

2013-04-15 Takeachange har fått i uppdrag att genomföra en utbildning/workshop i mångfald och jämställdhet.

Posted in Nyheter, Senaste uppdrag Ledarutveckling Tagged with: , , , , ,